当然，员工培训除了以上所说的体验式拓展训练，其他的像诸如心理的一些挑战培训也都比较适合员工培训的。作为公司的培训管理人员，可以适当的穿插这样的培训，以便更好的发展储备人才，以为公司谋得更好的发展。
企业培训要注重员工心理培训（2）
人事培训2018-10-13李一老师
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