要强化执法教育培训体系，增强民警的法律素养和提升执法能力。建设一支高素质的现代化公安执法队伍是建设法治公安的关键。要抓住领导干部“关键少数”和基层一线执法主体，坚持持续开展“以人民为中心”的执法理念教育，把人民满意作为最高标准，时刻牢记“为何从警、如何做警、为谁用警”这个根本问题，不断强化“法定职责必须为、法无授权不可为”等基本法治理念，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，依法办案不枉法，惩处犯罪不手软。同时，要加强法律法规、执法能力和信息化办案系统操作培训，实行法律要求与实战应用相结合，强化一线执法民警现场处置、调查取证、武器警械使用和“互联网+侦查办案”等方面的执法培训和实战模拟训练，让广大民警练就过硬执法技能，用职业良知和娴熟的执法技能守住执法的天平，真正给人民群众带来更多获得感。

要健全执法权力制约和监督体系，确保权力在阳光下运行。为了把权力关进制度的笼子里，防止乱用和滥用，杜绝冤假错案的发生，在公安机关内部，要健全错案追究、终身问责机制，完善执法审核机制和考评机制，坚持严把刑事案件审核的进出口关，如实行案件“四级审核制”，即办案单位法制审核员、法制大队审核人员、法制大队长、分管局领导层层审核把关，确保案件实体、程序的合法性。同时，全面推行网上个案考评制度，建立一案一审一考评、卷宗质量通报制度。在外部，认真接受检察机关和人民群众的监督。通过“执法公开系统”，采取将与公众利益直接相关的规定、程序及时公开等措施，强化群众执法监督，增强社会管理和服务工作透明度，防止民警在执法过程中出现不当或违法行为。