八、当事人对自己提出的主张有责任提供证据。法律充分地保护当事人的合法权益。劳动仲裁是根据双方提供的证据来认定事实的，没有证据，仲裁将无法认定事实，并无法支持您的主张。书证应提供原件，物证应提交原物。提交外文证据必须有中文译文。当事人未按仲裁庭指定的举证时限举证或举证不能的，要依法承担相应的法律后果。
九、当事人必须依法行使仲裁权利，遵守仲裁庭纪律，不得扰乱仲裁庭秩序，开庭时不准随便走动，不准喧哗、鼓掌、吵闹，不得使用无线电寻呼机、电话机，非经仲裁庭许可，不得发言、提问，不得拍照、录音、录像，不允许进行人身攻击。对严重反仲裁庭纪律，经劝告不改者，申诉按撤诉处理，被诉人责令退出仲裁庭，按缺席审理。
