在私营单位中，IT业、教育业工资水平均高于卫生和社会工作业，公共管理社会保障和社会组织业、批发和零售业是工资最低的行业，最高与最低行业平均工资之比为1.87:1。
多数人的工资水平会低于平均工资
每年平均工资数据出炉后，总有不少人称自己“又拖了后腿”。到底有多少人真正“拖了后腿”？
省统计局解读称，各类平均工资数据反映的是全市或某一类单位、某个行业的平均水平。对单个人员而言，工资水平及增长速度会因所属单位的行业、地区、性质、企业效益及个人所在岗位的不同而感受不同。由于工资分布是典型的偏态分布，即少数人工资水平较高，多数人工资水平较低，所以多数人的工资水平会低于平均工资。
同时，纳入统计的平均工资包括了从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险和住房公积金的个人缴纳部分。但是对劳动者而言，工资的概念往往是税后工资、实发工资，因此平均工资水平及增长与个人感受存在差异。
