二、开展对照检查，认真查找问题

（一）认真进行自查。组织党员联系一岗双责，认真进行自查。开展批评和自我批评，鼓励自学，促进作风转变，提高干部职工为民服务水平和工作效率。干部职工要对照《廉政准则》的“八个方面52个不准”、贺国强同志提出的“六个重点”和中央有关领导

干部廉洁自律各项规定和要求，紧密联系我镇工作实际，认真查找自身存在的问题和差距，形成高质量的自查报告。【党支部纪律处分条例学习计划】

（二）开展对照检查。在组织干部职工自查自纠的同时，要采取多种形式、通过多种途径，广泛征求各方意见，开展批评和自我批评，主动查找存在问题。一是要召开征求意见会。要召开干部职工、群众代表参加的各类座谈会，广泛征求方方面面的意见和建议。二是要召开领导班子专题民主生活会。对照《廉政准则》的各项要求，积极开展批评与自我批评，做到有则改之、无则加勉。三是要召开个人自查汇报会。每名干部职工要将个人自查报告，在干部职工大会上进行汇报。

三、认真查纠整改，不断提高完善

在开展自查自纠和对照检查的基础上，对征求到的意见、建议和存在问题进行梳理分类，仔细分析问题根源，认真制定整改方案，明确整改目标、整改时限和整改责任人，确保整改

效果，并形成整改报告。将《廉政准则》和单位的相关制度。转化为每位党员的行为准则，提高拒腐防腐能力。

四、规范党员行为，不断完善制度

（一）对以往制度进行清理规范，对重复的制度合并，对互相抵触的制度认真修订，对缺少的制度建立健全，对过时的制度更新废除，使之与形势发展相适应。对现有制度进行修订补充，重点是党员领导干部报告个人有关事项制度。要按照干部管理权限，把住房、投资、配偶子女从业等情况列入报告内容。要与时

俱进严格要求，根据《廉政准则》的要求，按照要求，着力在加强对党员的教育和监督上建章立制，着力规范领导干部职务消费及单位公务消费相关制度。

（二）提高制度执行力。为贯彻落实《廉政准则》，要科学制定制度，并认真监督执行。在制度的制定上，要切实将制度中的弹性降至最低，人为操作的空间压至最小；在制度的监督上，要将权力运行公开透明，让制度在阳光下运行；在制度的执行上，要坚持制度面前人人平等，制度面前没有特权，制度约束没有例外。对违反《廉政准则》制度规定的人和事，要发现一起，查处一起，不搞下不为例，越是领导，越要从严追究。