企业创先争优活动实施方案(四篇)(8)

活动方案2018-10-11才子老师

4、以解决实际问题为抓手,推动幼儿园党支部和党员在服务师生中创先争优。不断深化学习实践活动成果,继续抓好整改落实后续工作,积极用创先争优的良好成效带动我园教育教学、保育保健制度完善、提高教育教学、保育保健质量、维护校园安全稳定、保障师生心理健康;带动本园行风、机关效能建设,努力使党支部和党员在服务师生中创先争优,在服务社会中取信于民。

5、以建立健全工作机制为抓手,在激发内在活力上创先争优。建立创先争优的动力机制(五、组织实施

本次活动分四个阶段进行,为期三年。

(一)广泛发动,安排部署(xxxx年5月)。

一是动员部署。召开动员大会,进行安排部署,通过悬挂横幅、网站和开辟专栏等形式搞好宣传发动,营造社会氛围,使每个党员了解"五比一争"的重要意义。

二是制定方案。结合实际制定创先争优活动实施方案,对领导干部和党员参加活动提出明确目标和具体要求。

(二)全面争创,扎实推进(xxxx年6月-xxxx年6月底)。

"四讲一争"(即讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献,争先进)创先争优活动。按照区教育局"创先争优"活动的总体要求,紧密结合我园实际,明确职责分工,把握重点,积极探索新思路、新方法,研究解决幼儿园发展中出现的各种困难和问题,扎实有效、健康有序地组织开展活动。

"五比一争"(即比学习、比党性、比服务、比创新、比业绩,争先进)创先争优活动。对照"五个好"先进基层党组织、"五表率"优秀党员标准,结合幼儿园和教师的职业特点进一步细化标准,制定"五比一争"创先争优的具体工作目标,明确责任分工,把握工作重点,通过以下方式,扎实推进活动开展。

公开承诺。按照"五比一争"创先争优活动方案,党员提出参加活动的具体打算,并采取适当方式向群众公布,作出承诺,接受群众监督。

领导点评。适时邀请上级党组织负责人对幼儿园开展基层党组织和党员"五比一争"创先争优活动情况进行点评,悉心听取意见和建议。

群众评议。接受党员、群众对"五比一争"创先争优活动的评议。

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