全国各地平均工资排名情况(汇总篇)(3)

惠民政策2018-08-26李天扬老师

分四大区域看,东部地区岗位间平均工资差距最大,岗位平均工资最高与最低之比为2.81,比去年下降0.02;中部地区岗位工资差距最小,最高与最低之比为2.34,比去年下降0.03。

分行业门类看,租赁和商务服务业岗位工资差距最大,岗位平均工资最高与最低之比为4.78;建筑业岗位工资差距最小,最高与最低之比为2.16。8个行业岗位工资差距大于全国平均水平,从高到低依次是:租赁和商务服务业4.78,文化、体育和娱乐业3.89,科学研究和技术服务业3.72,信息传输、软件和信息技术服务业3.63,房地产业3.20,水利、环境和公共设施管理业3.07,批发和零售业2.82,采矿业2.63;8个行业岗位工资差距小于全国平均水平,从低到高依次是:建筑业2.16,住宿和餐饮业2.25,交通运输、仓储和邮政业2.30,卫生和社会工作2.30,教育2.31,制造业2.47,居民服务、修理和其他服务业2.56,电力、热力、燃气及水生产和供应业2.57。

分登记注册类型看,外商投资企业岗位工资差距最大,岗位平均工资最高与最低之比为4.25;其次是港澳台商投资企业,最高与最低之比为3.37;第三是国有单位,最高与最低之比是2.88。私营单位和其他内资单位岗位工资差距最小,最高与最低之比分别为2.25和2.29。

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