近日,一则《言行无忌‘我妈是站长’》的帖子在宿迁当地网上流传。发帖人称,5月22日,宿迁市汽车客运站内一名女职工突然殴打同事,车站其他工作人员却碍于打人者的妈妈是站长,不敢惹。帖子中称,打人者的母亲当时就在旁边观望,并没有出面制止自己女儿的恶行。我妈是站长,汽车客运站长女儿暴打同事:
读罢这则消息让人感概万千,一是打人者的母亲为汽车客运站站长,打人者被人贴上官二代标签。二是有媒体以女职工暴打同事称我妈是站长为题,甚至将其与我爸是李刚放在一起大卖噱头。笔者认为,一些人在谴责打人者的同时,也无不暴露出仇官的心态,甚至是对社会的满腹牢骚和怨言。
就该事件而言,从发帖人的描述看,也只是说车站其他工作人员碍于‘打人者的妈妈是站长,不敢惹’,而并非明确说打人者称我妈是站长,而在一些媒体上为何会出现这样的标题,是为了吸人眼球?还是想借刀伤人?我妈是站长到底是出于何人之口?
再说这位打人者,不管其妈是谁,既然是客运站一名职工,就理应遵守站里的规章制度,上班时间打架定应严格按照规章制度予以处罚。如果其打架行为涉嫌违法犯罪,那自然应由公安机关来依法处理。事实上,当地派出所民警也到现场进行了处理,民警也没对当事人采取强制措施,说明打人者尚未构成违法犯罪要件。从民警的话语中两人因工作原因产生纠纷已得到印证。因此,虽然打人者应当受到处罚,但也是在依法依规的范围内进行。而不是如有网友所说的必须拘留或开除,在如今全面依法治国的时代,毕竟什么都要依法依规办事。
有网友说,打人者母亲在现场却不制止,而从在场职工、民警以及副站长的口中已经否定了这一说法。其实,作为打人者的母亲,考虑自身站长的身份而避嫌不参与该事件的处理,不失为落人口舌的好办法,也表明了制度对事不对人的态度。不管怎样,其带领车站获得如此多的荣誉,总不能都说其来路不正。笔者认为,看人看事还是应客观,不能因为其女儿一次打架纠纷,就彻底否定其工作的付出。我们在宣扬社