【师资建设】
拥有一支由资深教授专家领军、拔尖人才担当学术带头人、优秀人才担任学术骨干的高水平师资队伍。
现有教师总数820人，其中教授和副教授占教师总数的31.1%，具有博士和硕士学位者占教师总数的69.9%。
学校还聘请了武汉大学、华中科技大学、香港城市大学、台湾中央大学等高校知名教授及企业界知名专家为客座教授。一批高等教育老专家、校长，政界、企业界管理专家组成学校专家咨询委员会。
【教育教学】
学校以学生就业、深造、创业需求为导向，尊重学生个性特点，对学生实行分层分类培养教育，优化“知识、技术、能力、素质”结构，培养学生的实践动手能力、学术研究能力、创新创业能力、发展能力，实现人才培养多元化和个性化。
学校构建“以需求为导向”的教育模式，积极开展应用型人才培养模式改革，推行教学改革实验班制，给学生提供了更大的自主学习空间，促进学生创造性学习精神的培育。
【科学研究】
学校重视科学研究与技术开发，鼓励教师将教学与科研有机结合，侧重应用型研究。学校拥有“现代物流与商务湖北省协同创新中心”（湖北省2011计划）、“湖北商务服务发展研究中心”（湖北省高校人文社会科学重点研究基地），湖北网络社会发展研究中心（中宣部舆情信息直报点、湖北省舆情研究基地），建有“工业废水处理协同创新中心”、“湖北省网络发展研究中心”、“中国文化创意产业研究中心”等学术科研机构。
近3年以来，学校教师主持各类科研项目282项，其中国家级4项、省部级25项、厅局级96项，获湖北省科技进步奖等省部级奖13项，获国家专利85项，出版学术专著25部，发表科研论文963篇，咨询及研究报告被政府采纳或相关领导批示27项。
学校教师教研、科研经费愈千万元，位居湖北省同类高校前列。教师参加校级及以上教研、科研比例达到81%；教师通过参加教研、科研工作，促进了教学质量不断提高。
【素质教育】
学校重视素质教育和大学文化建设，实施“大学生综合素质拓展工程”，开展大学生七彩科技文化节、社团活动月等丰富多彩的校园文化活动。
