标通知单和聘用合同到某财政局办理受聘人员经费核拨手续。
、受聘人员月工资按照某统计局公布的上当地职工人均工资标准按月均核定，合同有效期内不变。经费来源按原供给渠道，由某财政局列入单位综合预算管理。
、用人单位与受聘人员按照有关规定按期交纳社会保险金。
《办法》还要求，用人单位对受聘人员每进行半和末全考核，考核结果作为是否续聘的主要依据。根据工作需要与考核结果，可以签定续聘合同。用人单位无正当理由，不得拒绝续聘。
某出台某直机关聘用工勤人员管理办法（2）
规章制度2018-12-06王新老师
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