医院职工住房分配管理制度
二十六条职工的住房是以解决职工住房困难为目的，住户无权私自改变用途。凡改变用途的职工住户，一经查出，原住房将由医院收回或按商品房收取租金。商品房租金按某政府规定的租金标准收取。
二十七条凡自愿缩小建筑面积达一个自然间的老职工（男岁以上，女岁以上）和有严重疾病的职工，视房源情况，可以从顶层调往低层。
二十八条遗属户的住房管理
、离休干部、烈属或因公死亡，配偶健在者（配偶另行结婚者例外）原住房不变，配偶去世后半后，由医院收回。凡子女有工作单位者，其住房由所在单位安排；无工作单位者，其住房由我院根据实际情况临时安排。
、职工去世后，配偶若居住一类、二类住房，应按配偶情况，予以适当调整；若居住三、四、五类住房者，原住房暂不调整。
、夫妇双方去世后，若无子女在医院工作，住房应无条件交回。若子女在医院工作，应按子女本人的住房标准调整相应的住房。
二十九条现已辞职、除名和调离我院的职工，其住房应无条件交回医院，若上述人员配偶属我院在编职工，住房应配偶住房标准进行相应调整。
三十条出国人员的住房管理
、凡属公派出国出境学习、工作、探亲的我院职工，在规定的期限内可保留原住房，但出国前须将住房委托担保人全权代管，并与房管部门签定有关协议。
、凡已退房的出国出境人员，回我院工作者，按其受聘的职务、职称优先分配住房。
、凡医院已除名或不保留编制的各类出国人员，原住房一律收回，由院职工住房分配管理委员会会同人事科、保卫科和有关单位负责清理。
注：二十八条、二十九条、三十条，已售出房屋，严格按某某、某有关房改政策执行。
三十一条离婚职工的住房管理
、离婚以上或一方再婚按我院房管条例执行。
、离异再婚职工，原则上只能享有一套住房，但双方身边均有未成子女或一方有成未分户子女时，允许按两个独立家庭参与分配住房。
三十二条住房租赁保证金及租金的管理
、范围和对象：我院未出售房屋租住者，均应按规定标准交纳租赁保证金及房屋租金。
、租赁保证金及租金标准：按当某某、某房改政策规定执行。
三十三条因基建、扩建、改建及大修房屋时必须调整住房的，由房管部门研究解决住户搬迁事宜，对不顾全大局、坚持不搬者，予以经济处罚，情节严重者予以政纪处分。
分房纪律
三十四条坚持四公开，两监督。即房源公开，人员情况公开，分配方案公开，结果公开。接受监督机构和全院职工的监督。
三十五条职工应严格遵守本条例，凡违反者，要视其情节予以处理。对无理取闹、辱骂、威胁、殴打房管人员、影响房管人员的正常工作和生活、损坏国家财产者，医院将给予必要的行政处分和经济制裁，对违反治安条例和触犯刑律者，交司法机关处理，同时取消两次分房资格。，