企业思想政治工作的管理制度(2)

规章制度2018-12-05王新老师

.形式多样,注重吸引,寓教于乐,讲求实效。

产党员、青团员、班组长及其它积极分子是思想政治工作的基本队伍,必须同努力,做好职工的思想政治工作。

党委书记主管公司思想政治工作和精神文明,对思想政治工作负责,主要职责是:

.组织职工学习、贯彻落实党的路线、方针、政策,提高职工政治思想素质。

.指导基层党支部、工会、青团、女工委根据自身特点,充分发挥职能作用,做好职工的思想政治工作。并为他们的工作提供方便和支持。

.深入基层、班组调查、了解职工思想情况,掌握思想动态,研究、探索企业思想政治工作的新方法、新途径。

思想政治工作效果评估的标准

. 是否机制健全,职责明确,运行有序。

. 职工思想、道德水平是否有较大提高。

. 是否树立了团结协作、文明礼貌的良好风气。

. 职工是否模范遵守企业的各项规章制度和国家政策法令。

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