学院科研能力逐步提升。近四年，多位教师来承担国家级科研项目、科研成果不断增多。其中，获国家自然科学基金项目2项，国家社科基金项目1项，取得国家授权专利16项，完成科研、教研项目207项，公开发表学术论文998篇。

学院先后多次组织学生在全国大学生先进成图技术与产品信息建模创新大赛、全国软件设计竞赛、全国大学生数学建模竞赛、“中青无限杯”大学生绿色动漫设计大赛等国家级竞赛，并获得佳奖。

学院教风、学风优良，教育教学质量稳步提高，学生素质全面提升，获得社会广泛赞誉。省教育厅公布的数据显示：我院连续几年来毕业生就业率达98%以上。

三、师资队伍

学院拥有一支人员相对稳定、专业学缘结构合理、能满足教学需要的自有师资队伍。专任教师中，具有高级职称者占教师总数的31%，具有硕士以上学位的中青年教师占68%，符合岗位资格的主讲教师比率为93%。学院还聘请了全国知名院校的教授、专家学者、政府高级官员、行业协会与企业的专家担任客座教授或兼职教授，常年聘请外籍教师担任英语教学工作。为助推教师成长发展，学院成立了“教师发展中心”和教师发展咨询委员会，并设立青年教师发展基金。

四、服务地方

学院主动服务东莞，积极融入地方经济建设，从东莞实际出发，组建了东莞制造业设备智能化协同创新发展中心等10多个服务东莞的科研机构。推动切合地方需求的科研体制机制的改革与创新，努力实现区域经济社会发展和学院整体创新能力提升双赢目标。

学院经常组织师生参与东莞社会经济双转型工作，鼓励专家教授参与企业科研、研讨及咨询活动，为东莞的发展建言献策，提供技术支撑。根据政府有关职能部门的安排，学院还定期组织学生参与全市环境卫生大检查工作，以及交通、规划、工业污染源普查等调研活动，送文艺节目进社区，以及为东莞市一些大型志愿服务等。学生在服务活动中得到锻炼，增长了才干，扩大了学院的知名度。

五、国际交流