（五）司法和社会体制改革情况

司法和社会体制改革专项小组共承担4项改革任务，截至目前，4项改革任务均已完成。

（1）全面推进司法责任制改革，探索建立适应司法办案需要的办案组织形式，建立案件承办确定机制，完善绩效考核制度，建立以履职情况、办案数量、办案质效、司法技能等为主要内容的法官检察官业绩评价体系，完善司法责任制改革的配套制度和工作机制（已完成）。（1）市人民法院入额使用47名法官均按照比例配备了审判辅助人员，并全部编入刑事、民事、行政、立案审判团队；对入额的院长、副院长、其他审委会委员每年承办案件数量进行硬性规定；全面落实裁判文书签署制度，让院、庭长主要精力放在办理具体案件和加强审判监督管理方面；相继成立了民商事案件专业法官会议、刑事专业法官会议和行政专业法官会议；健全分案机制，在分案系统合理设定每位法官的办案任务，做到均衡分案；完善监督管理，市法院逐步完善审判监督和管理相关制度建设，推进审判管理科学有序，审判监督到位有力。同时，永城法院印发了《永城市人民法院监督管理司法办案权力清单（试行）的通知》，严格按照文件精神，规范各类人员职责；内设机构改革推进情况及省以下人财物实行统一管理。（2）市人民检察院严格落实检察官入额标准和程序，院领导干部、检察官均按照考试考核相结合的办法产生；以现代科技和创新方法破解难题，实现案件网上分流，网上阅签；开展检察官员额制等级套改。（3）市公安局建立执法责任终身制，制定出台《永城市公安局执法责任终身制》；建立执法质量绩效考评机制，制定了执法质量绩效考评方案，执法质量绩效考评实行百分制；完善执法监督制度，制定了《永城市公安局案件办案五级审核把关制度》和《永城市公安局案件审核六不审制度》，落实五级审核把关制。（4）市司法局完善律师执业保障机制。按照《关于依法保障律师执业权利的规定》，建立完善便利律师参与诉讼机制和律师执业权利救济机制；完善法律援助制度，在全市29个乡镇成立法律援助受理点、在乡镇、工会、妇联等设立法律援助工作站、在市法院立案庭、市看守所设立法律援助值班律师办公室，充分发挥法律援助在依法维护犯罪嫌疑人、被告人合法权益的专业优势；完善司法鉴定管理体制，完善司法鉴定与审判、检察、侦查工作衔接协调机制、完善鉴定人和鉴定机构管理制度、健全鉴定人负责制和违法违规鉴定责任追究制、落实鉴定人出庭作证制度，充分发挥司法鉴定在审判中的保障作用；建立公、检、法、司社区矫正联席会议制度，切实加强社区矫正工作过程中的沟通协调与衔接配合，实现数据实时共享，信息动态掌控，实现“无缝对接”，使刑罚执行的法律性、严肃性和准确性得到有效保障。

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