20**，市局党组从我市气象事业的长远发展出发，对科局级领导班子进行了充实调整。以改革的思路，放宽视野，打破常规用人机制，优化人员组合，使机构设置更加合理，职责更加明确。依照省局专业技术职务岗位聘任的有关规定，严格按照程序，坚持公开、公正、公平原则，稳步实施专业技术岗位聘任工作。制订了对在业务工作中造成的重大差错、责任性事故的具体处理办法，使责任事故与单位负责人、事故责任人的度考核挂钩，促进了业务质量的稳定。按照省局的目标要求和评分标准，全面进行量化考核。

　　依法行政工作顺利开展。制订了《公开发布、传播政务信息和气象信息管理暂行办法》，规范了气象信息的归口发布。积极参加行政许可法培训，市局和市政府法制办对全市气象执法工作进行了检查，市政府办公室还专门下发了行政执法情况的通报。射阳县局、大丰市局蒋伟分别被省局评为全省气象依法行政先进集体和先进个人。

　　(三)积极开展新一轮台站建设 深入文明行业创建工作

　　按照省局“一流台站”的标准，认真进行台站规划，制订了高起点、高标准的远景规划和近期建设方案，并抓住一切机遇积极组织实施。东台市气象局利用地方建设的机遇，经过较长时间的争取，新建了1100平方米的办公用房和观测用房。大丰市局在市区中心改建了1400多平方米的办公楼，东台、大丰局的建筑装潢水平均突破了传统的习惯模式，达到全省一流水平。盐都局在市区内购买了1000多平方米的沿街用房;亭湖局也正在积极筹措购置办公用房。市局办公用房进行了局部改造，新接建了400平方米用房，办公楼的电梯正在建设中。4000平方米的科普中心楼完成了工程前期的各项手续的办理。

　　20**创建文明行业工作取得了好成绩。全系统被授予江苏省文明行业称号，全市各县局全部升格为市级文明行业，射阳局获江苏省文明行业，滨海局获江苏省文明行业创建工作先进单位。加强党风廉政建设，市、县(市、区)局领导班子严格履行党风廉政建设责任制，市局党组向社会和全系统公开廉洁从政承诺，并严格执行。全面实施局务公开，做到规范化、制度化，正常化。市局下发了《盐城市气象系统县(市、区)气象局决策小组议事规则》，县(市、区)局决策议事小组开展工作正常。切实加强机关作风建设，努力创建“学习型、服务型、廉政型”机关。20**我局被评为市委、市政府“为农服务先进集体”，市局机关党支部被评为先进基层党支部，在市委、市政府组织的万人评议机关活动中，我局排在全市64家执法和公共服务部门的第四位，受到市委、市政府的通报表彰。同时，***.******被评为2000-20**度全省气象系统先进个人，市台、东台局和大丰局被评为先进集体。