榆林退休工资调整,榆林退休工资具体调整方案细则(修订)(5)

工资改革2018-08-03李一老师

  • 2016年吉林企业退休人员养老金调整涨工资最新消息和方案

  • 2016年广西企业退休人员养老金调整涨工资最新消息和方案

  • 2016年黑龙江企业退休人员养老金调整涨工资最新消息和方案

  • 政府工作报告提出,2016年将继续提高退休人员基本养老金标准。提交审查的预算报告写明,自2016年1月1日起,按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。

    根据预算报告,这一调整是基于统筹考虑职工平均工资增长率和物价涨幅等因素。

    此前,我国企业退休人员月人均基本养老金从2005年的700多元提高到了2015年的2200多元。

    6.5%幅度是否合理?

    公开资料显示,此前11年,企业退休职工养老金是以每年至少10%的增幅上调。这次涨幅定为6.5%,是否合理?

    中央财经大学社会保障研究中心主任褚福灵认为,养老金此前连续多年上调10%,一是因为养老金起点较低,二是因为我国经济快速增长。养老金涨幅要高于物价涨幅,但不宜长期超过工资增幅,只要在两者之间,都是合理的。

    衡量退休人员生活水平通行的指标是“养老金替代率(职工退休时的养老金水平与退休前工资水平之比)”。国际经验显示,当养老金替代率达到70%左右时,退休人员的生活水平与在职时大体相当,而低于50%时生活质量则明显下降。

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