读者

第三只眼

没有“集体涨工资”之说

正如“一半是海水，一半是火焰”，许多人期待2016年工资上涨，还有一些人却期待2016年能够工作稳定，饭碗不丢。其实，要厘清的问题是，全体国人从来都不存在“集体涨工资”的概念。企业有大有小，有好有坏，有私营亦有国有;行业有夕阳朝阳之分;地方也分南北东西，忽然之间提出一个在哪一年要涨工资的宏大命题来，除了能够自欺欺人，也未必会有实际的效果。

把每一位个体放到当下的“新常态”中。只有我们每个人都不断调整自己的工作心态，时时准备着主动求变，而不是坐在办公室里等着涨工资，才可能真正收获涨工资的愿望,否则我们面临的可能不是涨工资，而是下岗失业。网友王传涛

原声

富丐帮公主:收入涨了，开销也涨了。

熊巍79660:能不能放到娱乐版。

匿名网友:看了下评论，一般都是拖后腿的在发言。

水木亮天:不要一味看国企、央企、事业单位和公务员，看看中国辛苦在基层企业中的百姓和普通职员。

MeteorJie:我是建筑设计的，这行在降薪。

小魏31435:我的工资也上亿了，因为我是和马云的工资平均的，羡慕吧。

chige1990:按比例来涨不划算，底薪低的话8%的比例跟没涨一样。

蓉儿傻:别涨了好不好?再涨……老板都跑了，我会失业的。