1、找到属于你的方向，是赢得高薪的第一步
处于职业探索期的职场新人，大部分都只知道自己不想要什么，但想要什么并不清晰。此时需要通过工作实践来增进自我了解。看看有什么工作是做起来积极性比较高的，什么工作让自己觉得最有成就感……通过一系列问题来判断。只有明确了自己的职业定位，才能让自己的就业力、竞争力尽早进入积累阶段，实现快速的成长。如果你已经换了三份工作也未明确方向，此时有必要寻找职业规划师提供专业帮助，尽早解决，以免造成后期职业发展的障碍。
2、积累实力，搭建取得高薪的“阶梯”
曾经有一首名为《听袁惟仁弹吉他》的流行歌倍受“80后”青睐，歌曲内容就是说袁惟仁在音乐创作之上的艰辛付出，在出名前写了几百首无人问津的音乐，至到很久之后才等来了成功。“在找到自己的方向后，就需要花时间和精力一点点积累实力，而非蜻蜓点水的对任何工作都浅尝辄止，难以在一个专业方向上有正向积累”闫岭提醒职场新人，在职业探索期需要给足时间和空间来培养内生涯的成长，而非过多要求薪资、环境等外生涯条件。案例中，Smile的工作态度和做法值得大家学习。认清自己的能力水平后，踏实下来学习和积累，这是她后面能做出好方案的关键所在。
3、“时刻准备着”，抓住得高薪的机遇
除了技能储备外，心态一定要有“接手大任务”的准备，而不是一副“可有可无”的状态。据向阳生涯咨询案例统计，内容显示：有四成客户在来此做职业规划咨询时，并非自身没有清晰的目标，而是因职业心态成熟度欠缺、自信心不足等问题导致了发展困难，最终错失了种种机会。可见，“时刻准备着”的状态，是要求职场新人要有开放、自信、灵活变通的态度去应对挑战和机会。要做到此点，就需要尽早提高自己的职业成熟度，严格奉行职场规则，从各个细节中展现自己的专业度，这样你能有力的握住发展机遇。
案例启示
毕业后两年薪资翻番不是不可能，而是看你下了多大的决心、付出多大的努力去达成这一目标。专家提醒职场新人，切忌把频繁跳槽当成职业探索中的“试错”，只有“找准方向+踏实积累+不怕输的心”，才能让工资两年翻番不含糊;在一个领域上，坚持发展五年，再十年，你一定能成为你所在领域中的佼佼者。
