天津企业退休职工养老金调整,天津退休人员养老金上涨调整方案最新消息 (4)

工资改革2018-11-26王新老师

  ③缴费年限满16年及以上的,缴费年限每多一年,增加3.5元。从50岁开始

  例:缴费年满17年127,缴费年满18年的130.5,以此类推。从50岁开始

  第二部分:从50岁开始

  截至2013年12月31日男年满70周岁不满75周岁、女年满65周岁不满70周岁的,增加40元。从50岁开始

  截至2013年12月31日男年满75周岁不满80周岁、女年满70周岁不满75周岁的,增加60元。从50岁开始

  截至2013年12月31日男年满80周岁、女年满75周岁以上的,增加80元。从50岁开始

  第三部分:从50岁开始

  缴费满15年及以上的人员前两部分累计计算增加后,养老金仍低于2295元的,按照以下方式再增加养老金。从50岁开始

  缴费年限满15年不满16年的在前两部分增加的基础上再增加2.5元,缴费年限每增加一年再增加2.5元,缴费年满16年的再增加5元,以此类推。从50岁开始

  第三部分再增加后最终养老金超过2295元的,只增加到2295元,超出部分不再增加。从50岁开始

  例:以某企业退休女职工年龄54岁,缴费年限共计30年,当前退休金2090为例。从50岁开始

  第一部分增加养老金172.5元,第二部分不增加,前两部分增加后共计2262.5元,不足2295元的情况继续再增加第三部分,第三部分本应增加37.5元,但合计为2300元超出2295元,因此第三部分只能增加到2295元。从50岁开始

  具体内容请参照官方公文。从50岁开始

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