八是“矛盾化解在基层行动”。优化“12345”公共服务平台建设，努力畅通信访渠道，提高群众投诉、求助、建议答复办结效率;创新社会管理模式，按照属地管理原则，积极构建新区、村居、村民小组网格化管理“三级联动”体系，充分发挥基层党组织的作用，紧紧抓住村民组长这一中间环节，不断探索发挥志愿者作用的有效途径，努力实现民情全摸清、矛盾全掌握、服务全方位的“三全覆盖”目标;开展“党员干部村村行”活动，深入推进领导干部联系村企活动，采取入户走访、实地调查、召开座谈会、定期回访等形式进村入户，了解实情，把脉问题，解决问题，做到件件有落实，事事有回音。
八、以加强对党建工作的领导为前提，努力形成推动发展的整体合力
23. 落实党建工作责任制。完善党建工作组织领导体系，细化任务举措，明确责任部门，进一步健全党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。把分类定级、晋位升级作为创新基层党建工作的有力抓手，继续巩固扩大先进基层党组织，提升一般基层党组织，转化后进基层党组织，不断夯实党执政的组织基础。加强党建理论研究和创新。
24. 加强党务工作者队伍建设。建立党务工作者调研联系点制度，深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，不断提高党务工作者政治素质和党性修养。拓宽选用渠道，选调一批精通业务，热心党务的人员充实到党务工作者队伍中来，构建一支梯次合理、党性强、作风正的党务工作者队伍。
25.在协作配合中形成强大合力。加强对统战、工会、共青团、妇联、科协、老干部等工作的领导。注重党外干部的培养工作，加强与民主党派联系，适时组织党外干部参加评议党员等活动，倾听他们的意见和建议，充分调动他们的工作积极性。加强工青妇等群团组织工作，紧紧围绕新区中心工作，根据各自特点，加强自身建设，开展各类活动，充分发挥党联系群众的桥梁作用，形成党政和工青妇齐抓共管、互动共进的党建工作格局。
