“学习先进、对标成都、查找短板”，加快建设中国航空城，为振兴大西安贡献阎良力量。从本期开始本报开设“学先进补短板实现追赶超越”专栏，陆续报道我区各单位解放思想找短板，齐心协力补短板的大讨论活动，聚焦思想理念、经济发展、民主治法、精神文明、民主事业、社会法制、生态环境、党的建设等领域存在的短板，研究提出的追赶超越对策措施，广泛凝聚群众智慧，使查找“短板”的过程成为密切党群干群关系、践行群众路线、转变工作作风的过程。

15日下午，区委常委、统战部部长、办公室主任潘焕乔主持召开区委办公室“解放思想找短板、齐心协力补短板”讨论会，组织办公室全体干部职工，对标中办和省市委办公厅标准要求，通过全员查找讨论问题、共同研究制定对策措施的方式，认真梳理目前办公室在思想、工作、能力方面存在的短板和问题，明确思想短视、学习短为、能力短路、人员短缺四个方面的深层次原因，着力通过加强学习、追赶超越、主动担当、以干促学四个方面制定补齐短板的措施，推动办公室“三服务”工作再上新台阶，建好区委“坚强前哨”和“巩固后院”。

丰富“快乐大讲堂”学习形式和内容，打破“坐”办公室的惯性，让“走出办公室办公”成为一种常态，鼓励干部主动联系部门镇街，主动询问服务需求，主动了解工作动态。对于大家共同关注、共同需求的业务知识，主动邀请专家内行上门解疑答惑、指点迷津。支持干部带着问题和思考沉下基层，接入地气，融入群众，从群众中、在基层一线学机关里学不到的知识，掌握机关里学不到的方法。

建立办公室文秘人员联系部门、镇街工作制度，根据每名文秘人员岗位职责，确定联系单位，定期由分管副主任牵头，开展走访调研、信息交流、工作衔接等活动，强化对基层工作的服务和指导。

深化办公室轮岗制度，举办业务知识擂台赛，促使干部在多个岗位锻炼实践，拓宽认知领域，扩充知识储备，提升综合业务能力，让更多同志既做单项工作的“专家”，还要成长为全面型、复合型人才。牢固树立大局观念，“讲老实话、办老实事、做老实人”，始终坚持实事求是的干事作风和政治品格，围绕党委中心工作，事事想在前、冲在前、干在前，努力成为党委科学决策和推动落实的“急先锋”；善于谋全局、想大事、抓要害，努力成为党委领导全局的“参谋官”；主动牵头，统筹兼顾，善于团结凝聚各方力量，努力成为党委中枢高效运转的“处理器”。