二是管理不够严格。虽然制定有各项规章制度,但仍有个别党员干部不能够认真执行,阳奉阴违,另搞一套,致使有些规章制度执行不力。个别党员干部对村里的部署要求说的多、干的少,工作责任心不强、人浮于事,工作应付、不推不动。
(四)对党员干部的教育和管理力度不够,有时出现畏困惧难、贪图安逸的现象。
由于没有狠抓干部队伍的思想教育和素质教育,导致个别党员干部动态管理、规范管理不好,创新意识不强。个别党员干部身上有把困难当借口,掩盖自己的工作消极,无所作为等现象。
形成上述问题的原因很多,既有社会大环境的客观因素,也有自身的主观因素。支部经过认真查找、剖析认为,这些问题反映了支部在解放思想、转变观念、提高效能方面存在着不足,同时也反映了村两委班子在自身建设上存在着差距。
五、初步整改意见
在这次主题实践活动过程中,按照自己找、别人帮、上级点的原则,通过对各种的意见和建议进行归纳汇总,结合我村的实际工作,认真抓好整改。当前主要从以下几个方面入手:
(一)加强理论业务知识学习,倡导永不满足、锐意进取之风。
深入学习毛泽东思想特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习中央有关文件精神,吃透理论精髓,坚定社会主义、共产主义的理想信念,坚定不移地在政治上、思想上与党中央保持高度一致,不断提高自身素质,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针和政策。同时,要注重业务知识的学习。对于我们今后的工作面临着许多前所未有的新情况、新问题,要求我们全体党员干部在新时期的农村工作中不断探索和创新,丰富知识,提高水平,加快我村经济发展的步伐。
(二)用创新精神解决前进中的困难和问题,倡导敢干敢为、创新发展之风。
在发展的实践中发展创新的理论,以发展的创新理论指导实践的发展,是在解放思想中统一思想必须遵循的基本规律和根本原则。使全体党员干部都能够了解当今社会发展形式,实现全村党员干部在实践中解决解放思想、统一思想的问题,解决实践的理论指导问题,解决理论的创新发展问题,倡导敢干敢为、创新发展之风。
(三)强化两委班子协作,增强集体凝聚力、战斗力,倡导知难而进、知难而上之风。
拓宽我村全体党员干部之间的交流与沟通渠道,通过谈心,交换意见,相互敞开心扉,营造一种和谐气氛,建立同志间的相互尊重、相互信任、相互理解的工作协作关系。全体党员干部树立知难而进、迎难而上精神,解放思想、扎实工作,不断提高工作质量,为我村发展提供领导保证。