三、今后努力的方向和改进措施
通过对照检查,自我剖析,使我进一步清醒地认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,增强了我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中将从以下几方面进行改进。
1、加强理论学习,增强党性修养
学习是提高思想理论重要途径,要把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,重点学习党的路线方针政策以及最新理论。时刻提醒自己,杜绝工作中“怕、慢、假、慵、散”,以及违反中央八项规定精神的行为和损害群众利益等问题。同时要提高收费业务上的知识,做到业务精通,思想上合格的党员。
2、改进工作作风,增强宗旨意识
坚持党的事业第一、人民的利益第一。要发扬无私奉献和艰苦奋斗的精神。认真落实“八项规定”及各项“禁令”,引导积极向上的党风正气,以更佳的精神,更好的状态干实事、干好事。
3、求真务实创新,增强工作实效
在科学理论的指导下,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,要不断总结和完善工作经验。时时警告自己,不贪图享受,不怕吃苦,在工作中,身先士卒,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,规范自身行为,端正工作态度,在工作中出成绩,努力提高工作能力和服务水平。
怕慢假庸散个人剖析材料2
近来,县局组织开展行风建设自查自纠活动。主要是对照“怕、慢、假、庸、散”和“五制度、四公开、三亮明”进行对照检查,通过领导的教诲和自身的学习,使我认识到“怕、慢、假、庸、散”带来的危害,现将自查整改情况汇报如下:
一、存在的问题
1、自身思想作风教育需加强
2、工作缺乏主动性,作为人保所窗口工作人员,总想着多一事不如少一事。群众不问我,我就当作没看到,服务意识有待加强,自身素质有待提高
3、责任心不强,自己刚来人保所工作,考虑问题不全面, 对于问题也存在敷衍行为,存在工作效率不高,办事拖拉的现象
4、纪律意识淡薄,存在干劲不足,出工不出力的现象
5、制度落实不到位,尽管单位制度建立比较完善,但在落实方面有待提高,形成了懒散现象和管理上的“盲区”
二、整改措施
为了切实解决自身在作风建设存在的突出问题,明确了整改方向,研究制定了一系列整改措施,措施如下: