(三)集中整治阶段(10月1日-12月31日)

1.开好专题民主生活会和组织生活会。领导班子要召开“把纪律挺在前面”专题民主生活会。原则上，会期不少于半天。会前，要以适当方式，征求党员、干部、群众对领导班子及成员的意见建议。会上，采取“先班子、后个人，先一把手、后班子成员，先开展自我批评、再逐一开展批评，一个一个过”的方式，开展严肃认真的批评和自我批评，做到既揭短亮丑、动真碰硬，又实事求是、出以公心，不评功摆好，不发泄私愤，不搞无原则纠纷。会后，要在一定范围通报民主生活会情况，并形成专题民主生活会情况报告，报上级党委“把纪律挺在前面”试行工作领导小组和纪委、组织部门。

2.各党支部要召开组织生活会。党员领导干部要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。查找出来的班子和个人存在的问题，逐一填写《强化党规党纪意识，把纪律挺在前面整改台账》。属领导班子的共性问题。主要通过完善制度、健全机制从源头上予以防范，整改到位;属党员干部个人的问题，要区别对待，属苗头性、倾向性的问题，主要通过约谈函询、诫勉谈话进行处理;属违纪的问题，要视违纪情节，报上级党委和纪委，该给予组织处理的予以组织处理，该给予党政纪处分的给予党政纪处分，涉嫌严重违法犯罪问题线索移送司法机关处理。

3.集中抓好任务落实。针对“持续推进“红包”治理常态化。重点整治医疗、教育、税收、交通等行业“红包”问题和民生领域损害群众利益的违纪违法行为，从严从重处理设立“小金库”行为，严格执行收送“红包”、设立“小金库”一律先免职再处理的纪律规定。”这一任务，细化落实具体责任领导和责任人，一件一件抓落实。属时间规定范围内的工作内容，必须按照时间要求和工作标准落实到位，建章立制到位;属经营性工作，坚持经常抓、抓经常，确保取得实效。

(四)总结提升阶段(2016年1月1日-1月31日)

围绕建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的机制，坚持纪在法前。从加强干部日常教育管理监督入手，从小事小节抓起，从一点一滴改起，着力解决不讲规矩、不守纪律方面突出问题，建立健全抓早抓小、防微杜渐、有效管用的制度规定，形成纪律建设长效机制，对试行工作认真进行总结。