一、严字当头，层层部署落实

我们将“三严三实”专题教育纳入经常性学习教育，做到严密部署、注重结合、典型引路。一是严密部署。认真制定专题教育工作实施方案，将内容细化为7个方面29项，明确责任部门和完成时限，主要领导亲自修改方案，经党政联席会审议通过。系统各单位层层部署落实，周密安排，切实把严的要求立起来。二是注重结合。5月份结合党风廉政宣传教育月活动，以“守纪律、讲规矩、作表率”为主题，强化纪律规矩意识，组织廉政案例警示教育，邀请财政部驻鄂专员办作严守财经纪律专题讲座，切实把铁的纪律明起来。三是典型引路。注重用先进典型激励人、引导人，5月20日召开劳模座谈会，通过视频展示和现场访谈，展现4位新当选的全国劳动模范的感人事迹和品格风貌，宣传身边的先进典型，切实把鲜明的价值取向树起来。

二、问题导向，持续改进作风

我们通过回头看、向下找、主动查，认真查找不严不实问题，为专项整治、正风肃纪奠定基础。一是回头看，深化“四风”整治。各级领导班子充分利用党的群众路线教育实践活动、专题党性分析活动、民主生活会的成果，结合部纪检组对我局系统专项巡视发现的问题，结合部财务司对我局财经纪律专项检查中发现的问题，认真开展“回头看”，对那些需要长期解决、尚未解决的问题进行再梳理，持续整改、延展深化。二是向下找，听取群众意见。局领导班子成员分别深入相关基层单位和联系港航企业调研，认真听取基层单位和服务对象对xx航运改革发展的意见和建议。与此同时，长航局机关党委于6月下旬到机关各总支(支部)调研，查找机关存在的“不严不实”问题。三是主动查，梳理新的问题。各级领导班子紧扣“三严三实”主题，采取自己找、互相帮、集体议的方式，深入查摆，抓好新问题的分析梳理。

三、以上率下，锻造过硬队伍

我们充分发挥领导干部、领导机关的带头作用，努力打造“忠诚干净担当”的干部队伍。一是领导干部作表率。领导干部带头讲党课，唐冠军局长为长航系统领导班子成员和机关干部讲党课，局属各单位主要领导全部带头讲党课，局机关各支部书记全部带头讲党课，基层处站主要负责人普遍深入到基层一线职工中讲党课。领导干部带头学习研讨，局党委中心组每位中心组成员选择专题作重点发言，5月29日进行了第一次专题学习。二是各级机关作示范。在全系统各级机关深入开展“三抓一促”(抓学习、抓作风、抓党建，促改革发展)活动，搭建平台抓学习、突出重点抓作风、实化措施抓党建，扬事业至上之帆、兴团结奋进之风、争发展先行之为。三是关键时刻锤炼作风。“东方之星”号客轮翻沉事件发生后，我们按照部党组部署，调集精干力量全力投入救援工作，与各方救援力量一道，争分夺秒，昼夜奋战，不怕疲劳，拼尽全力，在这次国家行动中锤炼过硬作风，部领导评价长航系统干部很有战斗力。