一、加强组织领导，认真落实党风廉政建设责任制

党风廉政建设作为促进医疗卫生事业健康发展的一项重要内容，我局始终坚持严格执行党风廉政建设责任制。由局党委担负主体责任，主要领导为第一责任人，树立起不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，管好班子、带好队伍、管好自己、当好廉洁从政的表率，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;其他领导担负职责范围内的领导责任。针对党风廉政建设做到认真研究、仔细部署，为推进全市卫生系统党风廉政建设和行风建设，xx市卫生局成立了由局长任组长、其他班子成员任副组长、局直属各单位领导班子负责人为成员的党风廉政建设和行风建设领导小组。各县、区卫生局和局直属各单位也成立了相应的领导机构，全系统形成了分级管理、条块结合、职权明晰的工作网络，为扎实开展各项工作提供有力的组织保障。

认真落实党风廉政建设目标责任制。xx市卫生局党委认真履行“一岗双责”，做到“管行业”与“管行风”两手抓、两手硬。通过每年召开全市卫生系统党风廉政建设暨纠风工作会议，对上年工作进行总结，对新一年的工作进行安排部署。领导班子其他成员加强对分管联系部门领导干部的教育、监督和管理，定期与分管联系部门研究党风廉政建设工作，督促落实反腐倡廉各项工作任务。及时修订完善直属单位和县市区卫生局党风廉政建设及行风建设的考核指标，班子主要负责人与班子成员、班子成员与责任处室签订了责任书，督促落实党风廉政建设和反腐倡廉各项工作的同时，确保落实国家基本药物制度、防止和控制疫情疾病的发生和蔓延、局机关和直属单位的人事调配等业务工作也得到监督和管理。分管领导定期与分管联系单位及部门研究党风廉政建设和纠风工作，层层签订责任书，开好民主生活会，接受干部群众监督。将各项考核指标列入各县市区卫生工作目标责任书和局直属单位“双百分”年度目标进行考核，确保各项工作任务落到实处。

二、严明党的纪律，深化作风建设

(一)健全制度，加强党风廉政建设体制创新和制度保障

为深入贯彻落实中央八项规定和省委实施办法、市委实施细则。健全改进作风常态化制度，xx市卫生局及时制定下发了《改进工作作风干部直接联系基层工作制度》、《关于“厉行勤俭节约反对铺张浪费”的紧急通知》的十项规定、《关于加强会议、接待、外出考察管理的通知》、《关于进一步贯彻中央“八项规定”切实加强“两节”期间有关工作的通知》、《关于春节期间切实改进作风、严格廉洁自律的通知》等规定;及时转发了《关于严格规范领导干部办理婚丧喜庆事宜的暂行办法》;在系统内严格执行市纪委《关于禁止发送和收受“红包“的规定》及《关于严厉查处收送“红包”、滥发奖金行为的补充通知》。