.net软件工程师，他们的工作内容包括完成软件的设计、实现、测试、修改bug等工作，包括业务需求的沟通，功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，系统维护;参与产品构思和架构设计等。那么，.net软件工程师发展前景如何?.net软件工程师发展方向怎么写?

一、.net软件工程师发展前景

.NET 是世界上最大的软件公司微软公司花费300亿美元精心推出的下一代开发平台，可以开发Web程序、Windows应用程序和Wap 无线网络应用程序等。.NET在大型系统开发中占有的开发份额越来越重。近年来呈现越来越大的用人趋势，就业前景非常广阔。易学、易用、学习周期短，是 .NET最大的优势。根据业界人士统计，学习.NET所花费的周期比学习Java 的时间少一半，但是.NET初级程序员比Java 初级程序员的薪水要高。

现代信息部门的开发团队必须因应高度竞争的商业环境，快速进行应用软件系统的设计、开发、测试以及部署带领企业赢得市场。大部分的软件开发团队，都面临以下几项挑战：开发团队间的沟通困难，开发工具形形色色，分散且难以互相整合开发程序、开发标准难以建立。因此，.NET高级软件工程师就显得尤为重要了，各大企业全都继续软件开发人才，IT界.NET软件工程师缺口非常大，就业容易但薪资却很高。

据有关权威部门统计，未来几年内我国软件行业的从业机会十分庞大，每年对软件人才的需求将达到 80万 -100 万人，而现有行业从业人员只有 50 万人左右，专业开发人员不到25万，目前大部分院校出来的应届计算机系学生，真正能当年进入软件公司工作的只有10%～20%左右，缺口很大。所以.net软件工程师的就业前景一片光明。

有句话说“跟着微软准有饭吃”，微软在软件行业的龙头老大位置没有任何人能够否认，她总是引领开发技术的前沿。如今微软正高举.NET大旗继续向前，她正努力使开发变得更加轻松。

.net软件工程师“钱”景不错。中国“软件蓝领”等同.net软件工程师。麦可瑞咨询公司顾问刘忠民这样说，在发达程度高的软件开发团体中，“软件蓝领”是指一线编码人员，就像工厂中的一线生产工人,只要能够按照规范完成自己的编码书写工作就可以了，而.net软件工程师就好像工厂中的“车间主任”，绝大部分精力投入在局部系统的架构设计上。根据现今中国软件业发展的情况，企业对真正的软件“蓝领”的需求不多，在企业中，要既当软件“蓝领”，又当软件架构员，既要进行软件的架构设计，同时又要掌握实际操作，进行编码测试和软件文稿的书写。因此，中国“软件蓝领”可以等同于.net软件工程师。