今年下半年，诸多社会保险政策将进入落地实施阶段。而随着这些社保“小目标”的一一实现，广大职工将会享受到实实在在的政策红利。

今年4月，人社部、财政部共同印发《人力资源社会保障部财政部关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》，决定从1月1日起，按照总体水平5.5%左右的标准为企业和机关事业单位退休人员上调养老金。预计将有8900多万企业退休人员和1700多万机关事业单位退休人员受益。

那么，此次上调的养老金何时能放进职工口袋呢?

记者梳理发现，近期各地养老金上调工作已逐步落地。上海等地的养老金调整已经到位，北京也将在7月底前调整到位。对于全国上调养老金的具体期限，人社部社会保障研究所所长金维刚此前表示，全国预计可在9月底前发放到位。

作为领取养老金待遇的重要凭证的社保卡，具有身份证明、信息记录、金融支付等功能。随着我国第10亿张社会保障卡的发出，截至目前，我国社保卡持卡人数已覆盖全国超过72%的人口。人社部相关负责人表示，将在今年底全部开通102项功能，基本实现社保卡跨业务、跨地域的“一卡通用”。

解决职工异地就医直接结算问题的路线图和时间表具体是怎样的?

据悉，解决这一问题共分三步走：一是实现省内异地就医直接结算;二是实现异地退休安置人员跨省异地就医住院费用直接结算;三是实现所有符合转诊条件人员的异地就医住院费用直接结算。其中，省内异地就医直接结算已于2016年实现，按照计划，异地安置的退休人员、符合条件的转诊人员异地就医住院费用的直接结算将在今年内实现。

日前，人社部、财政部共同印发的《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》带来利好消息。

根据《通知》，依法参加失业保险并累计缴费36个月以上，并且自2017年1月1日起取得初级、中级、高级职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工可申领补贴。补贴标准上限为初级工1000元、中级工1500元、高级工2000元。据测算，全国每年将有200万左右企业职工受益。