记者在聊城市人力资源和社会保障局了解到，根据相关文件，从2015年1月1日起，调整企业退休、退职人员基本养老金。这是2005年以来，聊城企业退休、退职人员基本养老金的11连涨。据相关工作人员介绍，目前聊城市正抓紧组织实施，尽快将增加的养老金补发落实到位。

此次养老金的调整范围，12月31日之前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的企业退休退职人员。据悉，此次调整采用普遍调整和适当倾斜的办法。对于符合条件的退休人员，普遍调整按三部分计算增加养老金:定额调整，每人每月增加125元；与缴费年限挂钩调整，根据退休人员缴费年限长短划分为7个档次，月增加额为30—90元；与本人养老金水平挂钩调整，按12月本人月基本养老金的3.3%计算增加。

在普遍调整的基础上，对于以下人员给予适当倾斜:12月31日前，年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按规定确定的出生年月计算，下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别提高20元、40元和80元。其中，1月1日至12月31期间达到70周岁、75周岁和80周岁的，每人每月再分别提高250元、150元和280元。

退职人员的调整办法，对符合条件的退职人员，按退休人员普遍调整的办法分三部分增加养老金。第一部分按退休人员标准的80%计算增加，即每人每月增加100元；第二部分和第三部分按与退休人员相同的办法增加。对于符合适当倾斜条件规定的年龄条件的退职人员，按照该项规定执行。