退休人员涨工资有什么计算方法吗?退休人员涨工资有一套标准，按照这个标准就可以计算出涨工资的幅度，下文要为您介绍的就是退休人员涨工资计算方法，希望对您有所帮助!

退休人员涨工资计算方法

退休金=基础退休金+个人账户退休金

个人账户退休金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)

基础退休金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础退休金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在退休金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，退休金就会越高。退休金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取退休金的待遇，即使个人帐户退休金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础退休金，况且，个人退休金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。

累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础退休金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

个人平均缴费基数为1.0时，基础退休金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础退休金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元

累计缴费年限为40年时，