武汉公务员工资一览表

工资改革2018-07-01李天扬老师

公务员工资制度的改革是指归并简化现行基本工资结构,将基本工资确定为职务工资和级别工资两部分,适当拉开不同职务的工资差距;下面小编就为大家带来2016年武汉公务员工资一览表,欢迎阅读!
 职级工资制的实施
  列入上述范围的单位,除工勤人员外的公务员。
 (一)、套改办法
  1、职务工资。
  按现任职务执行相应的职务工资标准。
  2、级别工资。
  公务员的级别和级别档次按照现任职务、任职年限和套改年限重新确定。
  现任职务,按干部管理权限任命的职务
  任职年限,按正式任命的开始时间计算。
  套改年限,按工龄、学历,减去扣除的年限确定。

公务员职务工资对照表
单位:元
职务职务类别职务与级别对应关系
领导职务非领导职务
国家级正职一级
国家级副职二级至四级
省部级正职2,510四级至八级
省部级副职1,900六级至十级
厅局级正职1,4101,290八级至十三级
厅局级副职1,080990十级至十五级
县处级正职830760十二级至十八级
县处级副职640590十四级至二十级
乡科级正职510480十六级至二十二级
乡科级副职430410十七级至二十四级
科员380十八级至二十六级
办事员340十九级至二十七级

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